在学院院长的领导下，做好学院行政管理服务工作，协助做好党建工作。其主要岗位职责如下：
一、协助院长制订中长期发展规划和年度工作计划及具体实施方案。
二、为教学、科研、实验、管理做好后勤保障服务等行政工作。
三、负责公文起草、收发、传阅、归档工作，传达学校的文件精神和指示。
四、负责各类会议、培训、比赛等活动的组织、记录及宣传报道工作。
五、负责教职工的劳动纪律考勤和各类考核工作。
六、负责学院印章管理和档案管理工作。
七、负责学院网站的日常管理和维护。
八、负责学院资产管理工作，协助院长做好经费预算与使用。
九、协助做好师生的思想政治工作、师德师风建设与学院安全稳定工作。
十、协助院长做好师资队伍建设工作（人才引进、教师资格认定、职称评聘、师资培养等），建立教师库信息。
十一、协助学院党总支委员会负责人做好党建工作。
十二、完成院长交办的其他工作。